适合双江福如羊肉山庄的企业培训课程

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  渠道管理：销售渠道重建与重点客户管理

  • 在线课
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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

  • 在线课
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  精益生产管理　重塑企业增长

  • 在线课
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  六稳六保

  • 在线课

• 企业通过什么方式进行自我检查
• 先导篇：六维领导力概述
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 了解自我和他人
• 投资银行服务的崛起
• 项目管理基础
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 基础知识篇
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 发刊词
• 整体总结回顾
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 战略规划地图
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 先锋领导力建议——高级篇
• 如何让运维工作处于安全状态
• 第10章 JavaScript--控制网页行为

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%