适合深圳冠炜建材有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力?
- 先导课
- 四:共事篇
- 职业观念
- 章节4
- 第四章 刷新客户关系维护方向
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
- 第四周:关系入门
- 2.成本管控中的关键指标
- 项目管理基础
- 第二关:融入团队
- 库存管理
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 用户思维
- 个人效能
- 描述性统计
- 顾客体验系统
- 团队篇
- S07 均值最值排名和百分比,随心所欲快速统计
适合深圳冠炜建材有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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