适合宜昌兴洲科技有限公司的企业培训课程

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  销售随身学

  • 在线课
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  认定工伤的情形4——职业病

  • 在线课
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  回归初学者心态

  • 在线课
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  提高消防安全意识，学习逃生自救能力

  • 在线课

• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 4.认识利润表与利润表分析
• 视觉篇
• 工程质量检查与验收
• 三、善用精益管理工具
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 章节4：食品安全及应急处理
• 项目管理基础
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 章节2 中级招聘
• 店长业务包
• 5.费用预算分析模板设计思路
• 实操篇
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 领导的作用
• 情绪与压力管理
• PPT中的图表美化

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%