适合上海帛芝科技有限公司的企业培训课程

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  远程团队　智慧管理

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  中层管理者的六堂必修课

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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  快速突破思维导图画图关

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• 国企混改的风险预防
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 突发心脏病如何急救处置
• 预算管理
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 市场营销：设计高效营销组合
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 实施危害分析的前期步骤
• 对话与共识：团队能量启动器
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
• 资本资产定价模型
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 会议管理-会议案例
• E01 当你在用Excel的时候，可能是在浪费时间
• Python的序列
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• 口头表达

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%