适合四川易牧科技有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：建系统

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  世界500强高效工作法

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  AI Roleplay训练：平衡灵活性与信效度，提升员工实战能力

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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• 证监会审核思路
• 古希腊的科学
• 绩效管理保障体系
• 口头表达技巧
• 坚定自信
• 第22章 电商产品总结
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 时间管理
• SA8000的推行步骤
• 商业战略：企业发展战略
• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 一、打基础：重新定义创新
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 实施危害分析的前期步骤
• 交付管理

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%