适合四川亿盟创联网络科技有限公司的企业培训课程

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  向阿里巴巴学绩效管理

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  数字化转型50问

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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• 一：规划篇
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 第17章 表格的高效浏览术
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 会议管理-会议案例
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• SQL与Tableau结合——任务三
• 项目阶段
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 了解自我和他人
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 项目管理基础
• 章节4:动态仪表板制作
• 发刊词
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 乙肝和肝癌的关系
• 3.职业能力：个人与团队成长要素

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%