适合云南思班宁科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 发刊词
- 3.2022现场督导案例解析
- 【第12章】让数据可视化的条件格式
- 移动设备、加密与变更管理
- 第16章 门店小程序产品设计
- 线性回归实例
- 数据透视表之切片器技巧
- 客户关系管理
- 3.财务转型中BP价值创造实战
- 5.费用预算分析模板设计思路
- 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
- 第10章 入门到进阶:如何快速掌握Hive核心函数
- 服务管理
- 其他Python运算符
- 质量管理系列-质量工程师基础
- 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
- 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
- ChatGPT招聘实战
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
适合云南思班宁科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
适合云南思班宁科技有限公司的企业培训系统
more >- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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