适合北京中新华洋餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  金牌面试官

  • 在线课
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  财务模型基础

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  基础土方施工阶段安全防护

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

  • 在线课

• 3.财务BP价值创造
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 管理进阶能力升级
• 章节6
• 三层代码结构
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 发刊词
• 汇报条理化
• 着眼明日
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 公司领导需要做哪些配合
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 财务函数技巧合集（二）
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%