适合保定白沟新城鹏盛伊顿房地产开发有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

  • 在线课
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  职业健康安全管理体系

  • 在线课
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  团队合作要素系列课

  • 在线课
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  “互联网+”的动力

  • 在线课

• 2.内部审计的转型
• 古希腊的历史
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 章节3：数据可视化组件
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 模块三：谈判心理
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 发刊词
• 章节3
• 一、创意的由来
• 投资银行服务的崛起
• 立体营销概览
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 模块五：项目收尾过程
• 3.财务BP与信息化
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 把能力建在组织上—持续地管理改进

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%