适合杭州科拓通讯技术有限公司的企业培训课程

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  自然灾害事故避险与逃生——地震

  • 在线课
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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  项目经理是怎样炼成的：从PMP到卓越项目经理

  • 在线课
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  OMO-《医械4.0时代，关键客户制胜管理》

• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 发刊词
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 课程介绍
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 职场沟通礼仪
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 教授式销售
• 发刊词
• 税务筹划
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 破产管理人的职责与权利

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%