适合太原许继昌龙电气有限公司的企业培训课程

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  你的眼睛“渴”了吗

  • 在线课
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  全能软件测试工程师

  • 在线课
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  关键改进　让绩效增长持续可见

  • 在线课
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  创新是管理者的第一工程-战略创新

  • 在线课

• 冲突处理：团队融合加速器
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 2.经营风险导向的内部控制
• 企业管理：规划职能
• 爆品打造
• 精细讲解的能力
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 一定 定主题
• 逻辑回归
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 发刊词
• 实用图表技巧集锦
• Spark Streaming整合Kafka
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 2.内部控制监管逻辑
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 3.企业财务内部控制

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%