适合成都汇联银通信息技术有限公司的企业培训课程

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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

  • 在线课
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  结构故事思维　成就精彩课程呈现

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  阴阳辩证　内心和谐——情绪的心理疏导

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  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

  • 在线课

• 第15章 电商APP交互文档输出
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 个人效能
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 销售信任力-内在修炼
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 个人效能
• 章节5
• 3.内部控制审计的地位
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 个人效能
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 数字风控
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 高级Python工具
• 销售管理
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 数据分析引擎之Impala

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%