适合三原嵯峨山庄餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  中国诚信思想的发展与诚信体系建设

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  企业风险管理与内部控制实务

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  OKR实战应用30讲：完成战略落地、加速组织升级、驱动组织创

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（下）

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• 组织与人员管理
• 模块八：有效沟通
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 9.风险导向内控体系的构建
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 3.合并报表抵销处理
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 口头表达技巧
• 项目管理-项目目标
• 第三章
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 置信区间
• 发刊词
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 补充内容

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%