适合深圳市国康利实业有限公司的企业培训课程

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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

  • 在线课
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  树立威信

  • 在线课
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  精益生产之快速切换

  • 在线课
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  采购四级降本

  • 在线课

• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 角色转型
• 用户体验设计概念详细拆解
• 汇报条理化
• 国际贸易结算
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 章节4
• 建立杠杆收购模型
• 共情有力，善意有边
• 租赁准则应用指引
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 课程导入
• 第7章 数据结构之“栈”
• 企业业务循环类型介绍
• 第8章 初始互联网商业模式

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%