适合广州嘉龙置业有限公司的企业培训课程

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  高效向上汇报的艺术

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  向世界一流企业学精益管理

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• 投资并购重组
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 章节1
• 实操篇
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 汇报条理化
• 1.注册制度下审核关注
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 用户经营飞轮
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 情绪与压力管理
• 渠道招募
• 重新认识团队管理
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 启动篇
• 口头表达技巧
• 在数据透视表中筛选的技巧合集

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%