适合文县鑫金通信科技有限公司的企业培训课程

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  多端全栈项目实战，大型商业级代驾业务全流程落地

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  PowerBI数据分析可视化零基础入门教程

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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

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  认定工伤的情形4——职业病

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• 其他类型的聚类
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 第一章 国际经营之商业环境
• 神奇魔法——【滤镜】
• 报表打印技巧
• 渠道规划
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 组织环境与领导作用
• 2.各公司类型的区别和应用
• 4.集团运营资金管理
• 从无到有——转化篇
• 了解自我和他人
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 日常管理工作
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 章节5：效率管“理”
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 发刊词：成为卓有成效的管理者

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%