适合江西吉宝置业有限公司的企业培训课程

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  OMO-《立体营销新打法》
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  行政人事管理活用EXCEL

  • 在线课
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  甩甩甩，甩掉办公臀

  • 在线课
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  敏捷内训师培养——精准开发

  • 在线课

• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 沟通合作
• 1.全面预算管理六字真经
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 课程内容与讲师介绍
• 10.内外有别：评价？审计？
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 第一章
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 前端-管理后台设计实现
• 第4章 内存数据库之Redis
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 第一周：中年的本质
• 商业战略：博弈论
• 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
• 一、大客户销售的角色定位
• Spark及其生态圈概述
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%