适合天津伟发建设开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- TPM概论与八大特征
- 第31章 案例27: 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
- 发刊词
- 企业管理:人员配置(雇佣前活动)
- 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
- 第21章 版本迭代与数据监控
- 第40章 案例34:弹性盒子【移动端】
- 时间管理
- 第一关
- 第27章 秋叶四步法,轻松打造高颜值幻灯片
- 第29章 脚手架发布模块git自动化流程开发
- 团队管理
- 市场营销:一个动态的概念
- 团队管理
- 职业态度
- 团队管理
- 从顾客视角思考问题
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 比特币的五个特点
- 全面引爆小IP私域流量矩阵
适合天津伟发建设开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合天津伟发建设开发有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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