适合无锡库仑电子有限公司的企业培训课程

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  PPT高阶图形高效绘制（中级）

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  轻松入门大数据 一站式完成核心能力构建

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版

• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第五章 附则
• 思维篇
• 战略篇
• 模块一：发现问题
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 成本管控精讲
• 第二章
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 轮胎振动
• 专业：数据图表入门到进阶
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 税及附加和分类
• 口头表达
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%