适合深圳市诚鹏管理咨询有限公司的企业培训课程

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  投资银行完整课程：特斯拉估值

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  OMO-《立体营销新打法》
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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

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• 发刊词
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 章节1
• Spark性能优化的道与术
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 图表篇
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 第十章 专业放映与演示篇
• 销售成交力-推动成交
• 基础管理才智
• 会议管理-会议案例
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• Python的编程简介
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 第四章：销售人员教练
• 顶层设计篇
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%