适合温州市曼巴餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

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  高效达成结果的执行力

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

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• 投资银行活动的四个主要领域
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 工具对比篇
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 预算管理
• 能力提升之“道”
• 私域战略篇
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 四、设计思维流程——同理心
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 物流运输
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 基础管理才智
• 发刊词
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 实操篇

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%