适合重庆鹏达聚创信息技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 跨部门协作
- 模块五：执行控制
- 章节2：五项核心工作
- 章节4:动态仪表板制作
- 表格处理与图文混排技巧
- 入门篇
- AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
- 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
- 生活不只是工作
- RN混合架构原理剖析与应用
- 流程管理
- 质量管理八大原则
- 变革管理
- 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
- PPT放映实用技巧
- 业务分析
- 先导课
- 九、数据驱动的服务化转型
- 第18章 产品需求评估与推进
- 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
适合重庆鹏达聚创信息技术有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合重庆鹏达聚创信息技术有限公司的企业培训系统
more >- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
