适合宁波酷客信息科技股份有限公司的企业培训课程

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  供应链生态的价值创造

  • 在线课
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  基层管理——从技术到管理的华丽转身

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  人力成本管控与组织人效提升

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  中小企业合伙人制度：五大视角选出奋斗者

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• 敌战计
• 章节2：work篇
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 商业战略：三种竞争战略
• 模块二：班组长的团队管理
• 绩效评估
• TISAX管理体系标准背景
• 第11章 课程总结与面试问题
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 项目规划：变更过程
• 策划
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 工作无好坏，关键是需要
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• “同步工程”的理解和运用
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 情绪管理
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%