适合北京灵源博美科技有限公司的企业培训课程

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  互联网+企业如何成功?

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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

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  精益生产之七大浪费和改善对策

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  健康中国行动之三：全民健身行动

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• 杠杆收购指南
• 章节3
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 一：反思组织的经营理念
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 团队管理
• 智能网联汽车线控驱动系统装配、调试与检修
• 党的百年奋斗的重大成就
• ChatGPT绩效管理实战
• 情绪与压力管理
• 大型电商项目功能测试全流程实战
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 模块七 团队人才培养
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• PPT视频入门
• 时间管理
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 章节1 高级招聘技能篇
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%