适合广州艺润纸品包装有限责任公司的企业培训课程

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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  聚焦业务整合资源，暨铂涛培训项目复盘

  • 在线课
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  商务演示的成功奥秘

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

  • 在线课

• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 坚定自信
• 第二章：销售业务规划
• 基本财务函数的运用技巧
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 服务流程
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 步步为赢
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 采购四级降本：流程降本
• 多元思考实现持续改进
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 基础管理才智
• 团队管理
• 王牌销售谈判-发刊词
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%