适合杭州七拓音响科技有限公司的企业培训课程

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  激励，激发人的内在动力

  • 在线课
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  职业病防治法解读

  • 在线课
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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

  • 在线课
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  传授的艺术系列课

  • 在线课

• 第2章 课程内容整体规划
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• HRD实战
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• Spark Streaming项目实战
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 绩效评估
• 个人效能
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 6.现场工作与报告发布
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 目标体系
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 安全开发如何控制
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%