适合北京喜运达科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 高并发架构-千万级单量库存系统,混合读写
- 第1部分:职场沟通的铁律 --- 先做人,再沟通!
- 公司销售部门需要准备哪些资料
- 第二章 仲裁委员会及其办事机构
- 发刊词
- 第25章 编译原理中级
- 模块一:管理认知
- 项目规划:成本
- 2、基础篇:如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号?
- S01 职场数据做报告,图表基础要记牢
- 模块五:班组长的精益进阶
- 1.大数据时代下财务BP的价值创造
- 变量和数据类型
- 时间管理法
- 绩效管理保障体系
- 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
- 1.经营决策与营运资金关键财务指标
- 第2章 零基础:极速入门前端工程化基石之模块化技术
- 搞定文档排版,先搞清楚文本和段落格式
- 章节4 业务能力提升
适合北京喜运达科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合北京喜运达科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
教育
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49%