适合云南同立房地产开发有限公司的企业培训课程

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  质量管理系列-质量工程师基础

  • 在线课
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  把华为IPD用在企业培训上

  • 在线课
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  工伤保险待遇申领

  • 在线课
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  结构化时间管理

  • 在线课

• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 团队管理
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 财务函数技巧合集（三）
• 执行转破产与管辖法律实务
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 选择正确的模型
• 以身作则：做值得信任的管理者
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 用户服务的web服务
• 口头表达技巧
• 高质量的沟通者
• 基础管理才智
• 环境因素及控制措施1
• 了解自我和他人
• 六能成师
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 能力提升之“道”
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%