适合志趋汽车科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

  • 在线课
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  质量管理体系标准理解与内审员培训

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  甩甩甩，甩掉办公臀

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  职场幸福的内涵

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• 移动平均模型（MA）
• 支持
• 模块三：组织诊断
• Spark SQL概述
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 数据透视表布局技巧
• P01 高效制作PPT的秘诀在这里
• 竞业限制—概要及法律框架
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 孩子学习好，情绪很重要
• 情绪管理
• 四：成为变革的引领者
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 关键绩效指标法（KPI）
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 新品上市概论
• 发刊词
• Java拓展

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%