适合昆山市元康物业管理有限公司的企业培训课程

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  财务分析报告撰写

  • 在线课
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  公文写作实战精讲

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

  • 在线课
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  生态文明与环境保护

  • 在线课

• 护肤与健康
• 五、设计思维流程--定义问题
• 利润不是管理的目标
• 界定问题
• 为什么要开展全域营销
• 第3章 从0开始学SQL
• 信息安全策略与组织
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 把脉企业可持续发展
• 采购四级降本：商务降本
• 商业战略：企业发展战略
• 融资前那些事儿
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• SQL与Tableau结合——任务四
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 深入了解阴影的效果
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 变现篇
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%