适合宁乡点亮光电材料有限公司的企业培训课程

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  高效拜访模型——三度沟通：建立信任的阶梯式策略

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  新收入准则应用实案

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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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• 模块一：计划
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 典型应用场景案例
• 第五周：事业的突围
• 6.对接绩效
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
• Flink读取HBase
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 章节4
• P08 年会PPT，用好动画才能吸引眼球
• 5.费用预算分析模板设计思路
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 时间管理
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• MS003
• 四、坚持精益持续改善
• MS009
• 流量与品牌

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%