适合北京丽思乐教科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 三、善用精益管理工具
- 从无到有——转化篇
- 估值:计算企业价值,股权价值和每股价格
- 第四章 开发工具与控件应用技巧
- 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
- 合同解除条款如何安排
- 协作力
- 第11章 课程总结(再不舍得大家,也到了说再见的时候了)
- AI设计:没审美也能搞定商业设计
- 谈判技巧:谈判工具
- 深度剖析Kafka生产者:消息发送流程&API编程
- 应急管理如何合规
- 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
- 业务增长阶段:产销联动-产品化思维
- 先锋领导力建议——中级篇
- 基础篇
- S02 团队介绍PPT应该这样做!
- 了解自我和他人
- 第20章 UI的设计规范与要点
- 模块四:潜在型问题的分析与重构
适合北京丽思乐教科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合北京丽思乐教科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%