适合上海龙涯信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  中标打通关：破解投标81个关键节点

  • 在线课
• 

  大数据工程师

  • 在线课
• 

  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课
• 

  绩效评估每日做系列课

  • 在线课

• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 用心上赢
• 业务经营
• 劳动关系实战
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 从Hive平滑过渡到Spark SQL
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 模块二、认知干预篇
• 路在何方：目标和方向
• 轻松玩转三张表
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 了解自我和他人
• 发刊词
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 打造高价值小IP私域流量池
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 销售谈判
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%