适合驻马店朔源网络科技有限公司的企业培训课程

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  厂内运输事故预防

  • 在线课
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  高效向上汇报的艺术

  • 在线课
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  新任经理人十项修炼

  • 在线课
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  员工胜任力素质模型构建与应用

  • 在线课

• 推进落地
• 数字金融的未来
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 区块链的业态应用
• S01 你会用数据透视表吗？
• Linux常用命令讲解
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 订单和购物车微服务
• 坚定自信
• 衡量投资风险
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 发刊词
• 模块四、制定策略
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 突破为自己设定的障碍
• 模块二：项目启动过程

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%