适合杭州掌盟进出口有限公司的企业培训课程

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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

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  “互联网+”零售业

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  get与上级绩效面谈3大招实现工作改善so　easy

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  关键改进　让绩效增长持续可见

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• 4.内部控制实施实务与建议
• 计划流程法
• 区块链和消费品行业
• 店长成长包
• 客户关系管理
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 自回归模型（AR）
• 团队决策：团队方向稳定器
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 主题一：食品安全法规
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 第三章 刷新下属管理思维

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%