适合古日数字科技(上海)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 融入你的新组织
- 第15章 MySQL 数据库技术实战
- 第三部分:技术评估阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 第5章 系统打造商品中心(从电商核心的商品模块开始)
- 个人效能
- 医患新私域构建及流量转化
- 第25章 前端监控平台之JS 库开发
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
- 模块二:组织设计
- 第二章:战略
- 图书详情和图书评论,评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
- 发刊词
- W02 对齐都做不好,还怎么做文档排版?
- 情绪与压力管理
- 裂变篇
- 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要!
- 4.专业能力1:驱动业绩运营裂变
- 解密Jetpack工具库核心组件
- 实战:亿级电商系统-高性能之异步架构设计
适合古日数字科技(上海)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合古日数字科技(上海)有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
教育
50+
49%