适合龙腾辉业科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  网络信息安全管理合规与实践落地

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  轻松绘制你的思维导图

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  柔性管理

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  生产性噪声的危害与防范

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• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• 共情有力，善意有边
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 第10章 线性查找法
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 基础管理才智
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 第3章 PyTorch项目热身实践
• 项目管理基础
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 综合提升篇
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 第12章 数据结构之“堆”
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 外墙与视野保护
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 3.内控评价核心指标
• 谈判技巧：说服力

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%