适合深圳市明城达建设工程有限公司的企业培训课程

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  解读《“十三五”国家科技创新规划》

  • 在线课
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  为人处世诚信始

  • 在线课
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  认定工伤的情形4——职业病

  • 在线课
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  车辆伤害事故现场紧急救护

  • 在线课

• 绩效管理保障体系
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 人才盘点
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 演讲倒计时：第5天
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• SQL SELECT语句
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 情绪与压力管理
• 模块三、根因探究
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 销售谈判
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 接触客户决策人
• 服务提质-持续复购的客户经营

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%