适合山东大渝市井餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

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  高阶职场人的晋升加薪术

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  建立团队信任的基石

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 图片美化
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• 销售谈判
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 情绪管理
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 体系策划
• 知识萃取
• 民营如何实现国内主板上市
• 第四关：共绘愿景
• 模块二、打通安全管理最后一公里

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%