适合宁波猎鹰创新科技开发有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之严明不严词

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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  王牌销售谈判-B2B销售进阶之道

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  坚持自我系列课

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• 公司领导需要做哪些配合
• 第1章 走进数据分析
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 会议管理-会议架构
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 组织建设核心内容
• 资产负债表分类和所有者权益
• 变革管理
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 章节3：“管”理团队
• 2.0 定义 Define
• 模块六：关键客户维护
• 出击期Approach
• 投资并购重组精讲
• 对话流程

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%