适合深圳市乐和音科技电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 用户思维
- 工欲善其事必先利其器:Flink部署及作业运行
- 模块一:人才与组织发展概论
- 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
- 第10章 案例7:仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
- P09 排版美化,按这四步走简单又高效
- 目标管理概述
- 稳定性优化
- 发刊词|二十招打造高效会议,让会议战场从容
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- 课程开发
- 如何开例会
- 顾问式销售概论
- 发刊词
- 第11章 课程总结(再不舍得大家,也到了说再见的时候了)
- Android消息机制与类加载
- 情绪与压力管理
- 第四部分: 让人脉促进职场业务提升
- 纵向股权结构和横向股权机构
- 拿来就用的企业级解决方案
适合深圳市乐和音科技电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合深圳市乐和音科技电子有限公司的企业培训系统
more >- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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