适合北京乐陪教育科技有限公司的企业培训课程

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  终极时间管理：最佳时间管理课程

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  ChatGPT赋能人力资源在线课程

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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

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  《民法典》与相关法律实务

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• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 私域基础建设
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 口头表达
• 场景及企业应用
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 二、对关键角色的有效辨识
• SQL高级话题
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 第二部分：共享财务
• 发刊词
• 发刊词
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 绩效评价与改进
• 成本管控
• “货”篇——现货管理落地系统
• 关键绩效指标法（KPI）

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%