适合东莞品晟科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- GJB9001质量管理体系标准背景
- 项目管理基础
- ClickHouse数据类型精讲：详解ClickH
- 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
- “货”篇——现货管理落地系统
- 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
- 章节3
- 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
- 发刊词
- 第4章 基础算法之“正则类”
- Flink高级进阶之路
- 业绩与预警分析
- 排版入门，从页面设置与文本输入开始
- 成为高手必须要了解的域和宏
- 复式记账及课堂练习
- 客户关系管理
- 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
- P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
- 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
- P10 效率神器：高手用了都说好！
适合东莞品晟科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权
擅长领域：销售人员
从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问
推荐名师
荆瑞
擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合东莞品晟科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。
企业培训行业案例
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