适合深圳市名丰硅胶有限公司的企业培训课程

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  十种途径解决群众人社诉求

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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  安全生产事故的发生原因

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  从法商角度看：如何签好一份采购、销售合同？

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• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 重新认识团队管理
• 菜单获利
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 构建与打包能力
• 中企赴阿根廷投融资需要了解哪些法律
• 提高数据的可读性
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 图像修饰——【修图】
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
• 物流运输
• 第二章
• 如何用工作历练快速培养人才
• 项目规划：变更过程
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 销售谈判
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%