适合广州致广裕纺织服装有限公司的企业培训课程

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  职业道德基本知识

  • 在线课
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  复盘——销售快速成长的爆破点

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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  Power BI商务智能数据分析

  • 在线课

• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 客户拜访礼仪
• 网络安全工作重点核心建立
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 区块链的未来前瞻
• 稳定性优化
• 五大原则，让你与上司共赢
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 五、实践指导
• 商务交往礼仪
• 模块三： 领导变革
• 课程内容与讲师介绍
• 第6章 应用程序缓存
• 主题四：采购管理
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%