适合深圳市泰德精工设备有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

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  职场汇报必修课：EXCEL商务图表一课通

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  人力资源市场事中事后监管机制

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• SQL子查询
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 第七周：幸福的曲线
• 销售管理
• 组织设计与组织发展概述
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 文档安全与批注修订技巧
• 轮胎振动
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 第三章 商业环境相关者分析
• SQL理论
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 绩效评估
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 第五关
• 第14章 归并排序法和快速排序法

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%