适合金华市华阳通信器材有限公司的企业培训课程

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  《中华人民共和国劳动法》解读

  • 在线课
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  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课
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  透过结构看复盘管理

  • 在线课
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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

  • 在线课

• Spark Streaming入门
• 精准拓客的能力
• ISO13485标准详解
• 五、项目收尾过程
• 模块二、认知干预篇
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 个人效能
• 坚定自信
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 沟通有情商
• 客户关系管理
• 资本市场：债务资本市场
• 绩效评价与改进
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 项目管理基础
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%