适合上海春翔房地产经纪有限公司第三十九分公司的企业培训课程

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  商场形象致胜之道法术器势

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

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  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

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  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

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• 财务部门在绩效管理中的角色
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• Python的运算符
• Excel-02 行政办公，必备基础操作
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 发刊词
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 第四步：定主题
• 坚定自信
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 销售心理学
• 1.集团资金管理原则与模式
• Flink版本升级
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 3.财务BP价值创造
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%