适合北京星斐餐饮文化有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 理念篇
- 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 模块四、严抓作业安全,推动人人讲安全
- 第4章 基础算法之“正则类”
- 什么是战略成本管理
- 定期工作
- 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
- 坚定自信
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
- 变革管理与变革领导力原版进阶
- 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
- 4.企业内部控制体系建设实务
- 快速上手开发第一个Flink应用程序
- 1.我国内部控制法规要求解析
- 14.内部控制审计结果评价及报告
- Java运行环境配置
- 基础知识篇
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
- 数据中台大屏
适合北京星斐餐饮文化有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合北京星斐餐饮文化有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%