适合阳春市鸿泰新材料科技有限公司的企业培训课程

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  传授的艺术系列课

  • 在线课
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  甩甩甩，甩掉办公臀

  • 在线课
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  销售管理训战和督导体系建设

  • 在线课
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  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课

• 日期时间函数的运用（上）
• 往圣先贤的幸福智慧
• 加密货币背后的原理
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 发刊词
• 团队管理
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 结构化战略思维
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 现金流量在经营中的作用
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 商业战略：聚焦企业内部
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 实操篇
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%